domingo, 24 de enero de 2010

EXPOSICIÓN SOBRE MULTINACIONALES:los secretos de la empresa por excelencia mc donalds

Fue para mi uno de los mejores temas expuestos, y además, y aunque sea una pesada quiero volver a pedir perdon por su poco tiempo de exposición a todos los miembros del grupo, por haber hecho un trabajo muy duro, y no haber podido exponer, como hubieran deseado, por los problemas que surgieron en la anterior exposición, la nuestra. Al igual que con el tema de Google, de la semana anterior me despertaron ganas de indagar sobre algunos de sus contenidos.
En éste caso encontré cual es la razón por la que el grupo decidió usar como ejemplo a una empresa como McDonalds, porque tras la lectura de éste artículo, es claro que es una de la empresas que menos tiene en cuenta la responsabilidad social corporativa, creo que no hay ejemplo mejor para denunciar éste tipo de empresas, y a su vez pedir que sus obligaciones para con la sociedad estén debidamente reguladas por algún organismo internacional que tenga la suerte de ser escuchado, y ante todo que tenga alguna potestad. Verdaderamente empresas como ésta sobran en el planeta.
Artículo:
En los años 80 London Greenpeace (nada que ver con Greenpeace) en conjunto con otras organizaciones decidieron organizar el dia de protesta. El 16 de octubre es el dia internacional contra McDonald´s, este es tambien el día Internaciona del Alimento decretado por la ONU. Justamente por ese motivo se eligio ese día. McDonald's destina mucho dinero para combatir esta campaña e iniciar procesos judiciales contra personas y/u organizaciones. El caso más resonante es el juicio que McDonalds inicio contra dos activistas de London Greenpeace, Helen Steel y Dave Morris, por difamación cuando estaban repartiendo volantes de denuncia frente a un local de McD. En 1997 salio la sentencia y Helen y Dave fueron absueltos de los cargos y McD fue multado por ocasionar daños. A continuación damos el por que del boikot y las acciones contra McDonald's.
Hambre. Mientras muchas personas mueren de hambre en el mundo, en el "Tercer Mundo" se utiliza mucha superficie para la ganaderia y para el cultivo de alimentos destinado al ganado. 145 millones de toneladas de granos (por año) son utilizados para la alimentacion del ganado, dan como resultado solamente 21 millones de toneladas de carne.
Destrucción de la Tierra. Gran parte de las selvas del planeta es destruida por multinacionales. McDonald's ha afirmado que la mayor parte de la carne utilizada en sus productos proviene de lugares que antes eran selvas. Asi estas multinacionales obligan a los productores locales en agrandar sus fincas y destruir mas bosques. El tema es el siguente : se talan miles de arboles para utilizar ese espacio para sembrar comida para el ganado, se talan los arboles, se incendia el lugar, se limpia y se siembra el campo, lo que sucede que esta tierra puede ser utilizada como mucho por cinco años ya que de por si no es apta para ese tipo de cultivos y a medida que se cultiva va perdiendo todos los minerales y se vuelve esteril. McDonald's es el consumidor mas grande del mundo en lo que a carne se refiere. EL gas metano, producido por abono excesivo de las tierras, es uno de los mayores responsables del efecto invernadero. Cada año McDonald's (como muchas otras) utiliza miles de toneladas de material de empaque (en muchos casos no son biodegradables) innecesario, lo que significa millones de toneladas de basura.
Destrucción de la salud. McDonald's presenta su comida como saludable, pero en realidad contiene mucha grasa, azucar, sal y no contiene ni fibras ni vitaminas. Este tipo de alimentación puede ampliar los riesgos de contraer enfermedades circulatorias, cancer, diabetes y otras mas. Los alimentos de McDonald's contienen muchos aditivos quimicos, los cuales además de provocar enfermedades pueden provocar la hiperactividad en los niños. En 1991 McDonald's fue responsable, en Inglaterra, de cientos de intoxicaciones. En Argentina tambien hubo varios casos de intoxicaciones y varios locales debieron ser clausurados.
Maltrato de animales. McDonald's nesecita gran cantidad de carne, para eso se cria a los animales en condiciones extremas. Los animales no tienen espacio para moverse, los mantienen despiertos las 24 hs. del dia, y se los alimenta con hormonas. Esto hace que el animal engorde mucho mas rapido de lo normal. La muerte de estos animales se realiza de las formas mas atroces.
El trato con sus trabajadores. Los empleados de McDonald's reciben un salario muy bajo y no se pagan horas extras. La presion de trabajo es muy grande y el personal muy poco. Tiene un grado alto de accidentes en el lugar de trabajo. Muchos de los empleados de McDonald's son personas con muy pocas posibilidades de conseguir otros trabajos. Ademas el personal cambia constantemente, una de las razones por la que no se puede organizar un sindicato. Aquellos empleados afiliados a un sindicato son despedidos por cualquier excusa ya que McDonald's no quiere saber nada de sindicatos.
Desplazamiento de campesinos.. En muchos paises del sudeste asiatico McDonalds a desplazado a cientos de campesinos de sus lugares originarios. Esto se debe a que la multinacional arregla con el gobierno de turno la entrega de tierras cultivables a cambio de supuestas inversiones y la generacion de puestos de trabajo. Los gobiernos confiscan las tierras y los campesinos del lugar que subsistian con sus pequeñas granjas deben emigrar a las periferias de las grandes ciudades y terminan viviendo en grandes villas miserias. Estas tierras son utilizadas para el cultivo de papas y nabos y generalmente estan a cargo de empresas locales que son subsidiarias de la multinacional.
Comentario:He borrado el último parrafo del texto porque no quería caer en, no comas en este lugar, o no compres estas zapatillas...Eso no descarta el que cada uno de nosotros sepamos que es lo que comemos y a quien damos nuestro dinero. La decisión está en cada uno.
Para finalizar creo que éste ha sido uno de los temas que más relacionados con la asignatura, y uno de los que me hubiera gustado investigar, asi es que enhorabuena al grupo.

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